職務内容

 【HR採用人事】モノづくり×IT/ハイブリットワーク/人事未経験OK

 

■ 職種

HR(採用人事）

事業成長の最重要ファクターである「採用」を担っていただきます。

 

■ 会社概要

・ITサービス開発企業

・製造業に特化した受発注プラットフォームを手掛ける

・独自テクノロジーで受発注双方の情報を集約し、最適なマッチングを生み出すサービスが特徴的

 

■ 職務内容

• 採用計画の策定
• 計画を実現するための企画立案
• あらゆる採用手法を駆使した採用の実現
• 人事広報戦略の策定、実行
• 採用オペレーション設計、実行

中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいとの考えです。

■ 応募資格

下記いずれかのご経験をお持ちの方

• 中途採用マネージャー/リーダーの経験
• 営業組織を牽引して卓越した成果を上げた経験
• 人材業界でキャリアアドバイザー/リクルーティングアドバイザーなどの職種で卓越した成果を上げた経験

■ 歓迎条件

• エンジニア採用やエンジニア採用支援のご経験
• ダイレクトリクルーティングで一定の成果を出した経験
• 社内を巻き込んでリファラル採用を加速させた経験
• グローバル採用のご経験やビジネスレベルの英語力
• インタビューなど広報物の作成経験
• IT、SaaS、コンサルティングファーム、製造業、商社などのキーワードに関連する業界での経験

 

■ アピールポイント 

• オフィスワークとリモートワークのハイブリッドワーク
• フレックスタイム制

 

■ 勤務地

東京都

 

■ 給与

450万円～950万円
　※経験・採用グレードにより決定します
　※別途ストックオプション付与あり
　※給与改定は原則年2回

 

■ その他

・求人内容の詳細は面談時にお伝えします