Job Description for Posting
Title: Chief Information Officer
Job Level: Executive / Report to: CEO/ Compensation: 20-35M JPY
Overall Description
当社では、IT をビジネス成長のドライバーとして中心に据え、企業成長を加速するための革新的な
IT 戦略の策定と実行をリードする CIO を募集しています。
このポジションは、IT 部門全体の指揮を執り、組織全体のデジタル化推進、IT 投資の最適化、サイ
バーセキュリティ強化を通じて、競争力のある事業基盤を構築する重要な役割を担います。
主に、以下に掲げる内容に責任を持ってもらいます。
Main Responsibilities
1. 全社 IT 戦略の策定と実行
IT 戦略ロードマップの作成:ビジネス目標に基づく短期および長期的な IT 戦略を設計し、定期
的な見直しを行う。
デジタルトランスフォーメーションの推進:最新の技術を導入し、業務効率化や新しいビジネ
スモデルの実現を推進する。
2. IT インフラの管理と最適化
クラウド移行と管理:オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクトを成功させ、安定性と
拡張性のあるインフラを維持する。
システムパフォーマンス最適化:IT インフラと業務システムの可用性を 99.9%以上に維持。
3. 情報セキュリティの強化
サイバーセキュリティポリシーの策定:脅威分析を基に、全社的な情報セキュリティ計画を策
定・実施する。
規制遵守:GDPR、ISO27001 などの業界標準や規制に準拠したシステム運用を維持する。
4. IT 投資計画と予算管理
IT 投資の ROI 向上:IT プロジェクトの収益性と事業価値を最大化するための計画を策定。
コスト管理:年間 IT 予算(例:〇〇億円)を策定・管理し、コスト最適化を実現する。
5. チームマネジメントと育成
IT 部門の指揮:50 名規模のチームを統括し、適切なリソース配分を行う。
人材育成:次世代リーダー育成プログラム導入等、IT 部門内でのキャリアパス確立
6. ステークホルダーとの連携
経営陣へのレポート:定期的に C レベルおよびボードメンバーに進捗報告を実施。
ベンダー管理:重要な IT パートナーとの契約交渉および長期的な関係構築。
Job Description for Posting
Required Qualifications
IT 部門の管理職として 15 年以上の経験。
5 年以上の C レベルまたは経営陣への IT 戦略提案経験。
デジタルトランスフォーメーションにおけるリーダーシップ経験。
大規模なシステム導入または移行プロジェクトの実績(例:ERP、CRM、クラウド基盤)。
高度なコミュニケーション能力と利害関係者調整能力。
ビジネスレベルの英語力(会議や契約交渉において意思決定なレベル)
Desired Qualifications
グローバル企業での勤務経験や多国籍チームとの協業経験。
データドリブン経営における分析基盤構築の経験。
プロダクト開発と顧客体験向上を目的とした IT 戦略の成功事例。
サステナビリティ指向の IT ソリューション導入経験。
Certifications
PMP(Project Management Professional)
CISSP(Certified Information Systems Security Professional)
TOGAF(The Open Group Architecture Framework)
クラウドプラットフォーム資格(AWS Solutions Architect, Microsoft Azure Expert など)
ITIL Foundation Certification
Other Definition: (Only for Contingency Partners:募集情報には掲載せず)
・Target Industries
FMCG 業界、特に SPA や店舗をもって商品流通
・Target Companies