Senior Network Engineer（Expert）/シニアネットワークエンジニア（エキスパート）

職務内容／Job duties

【オリンパスについて】

1950 年に世界で初めて胃カメラの実用化に成功してから、医療従事者と共に内視鏡医療の

発展に貢献してきました。

世界をリードするメドテックカンパニーとして、私たちは医療従事者の方々と共に、病変の

早期発⾒、診断、そして低侵襲治療に役立つ最適なソリューション・サービスの提供を通じ

て対象疾患における医療⽔準の向上に貢献してまいります。

オリンパスは「私たちの存在意義」として掲げる、世界の人々の健康と安心、心の豊かさの

実現を目指しています。

５つのコアバリュー「Patient Focus（患者さん第一）」「Integrity（誠実）」「Innovation（イ

ノベーション）」「Impact（実行実現）」「Empathy（共感）」は、私たちが患者さんの安全や

品質を最優先するグローバル・メドテックカンパニーとして成長していくための指針です。

【組織について】

オリンパスの IT 部門は、グローバルな医療機器企業をテクノロジーで支える専門組織であ

り、500 人以上のプロフェッショナルが世界 5 地域で活躍しています。

本社機能としては、事業戦略からセキュリティ領域まで 6 つのファンクションに分かれ、そ

れぞれが IT を活用してオリンパスの事業をサポートしています。

2019 年からは、「真のグローバル・メディカル・テクノロジーカンパニー（メドテックカン

パニー）」への飛躍を目指す変革プラン「Transform Olympus」を掲げており、日本発でグ

ローバルに活動することが強く求められています。

【業務内容】

所属チーム

インフラストラクチャー

安定した IT 基盤を提供することで、事業活動を支える役割を担います。

・クラウド、ネットワーク、認証管理などの設計および運用

・インフラの標準化および自動化

・グローバル規模での IT 基盤構築支援

地域ごとの特性や複雑性に対応しつつ、グローバル全体でのシンプル化、標準化、自動化を

推進することで、オリンパスのビジネスを支える重要な役割を果たします。

担当職種の内容

グローバルネットワークサービスリードが定める戦略・基準に基づき、担当地域のネットワ

ークサービス（導入・運用・管理・改善）を担当します。

日本インフラリード直属のもと、グローバルチームと連携し、日々のネットワーク運用管理、

社内 IT/部門・外部ベンダーとの調整、ネットワークの改善や自動化、拡張性向上に向けた

業務にも携わります。

具体的な業務は下記です。

・地域のネットワーク（LAN/WAN/Wi-Fi/音声/SD-WAN/クラウド接続）の設計・導入・

運用、保守

・製造現場（PLC 含む）を含めた高度なネットワークインフラの健全性・セキュリティ・

パフォーマンス維持

・グローバル標準・ベストプラクティスの地域展開

・SLA/KPI 管理、ネットワーク機器（ファイアウォール、スイッチ、ルーター等）のパフォ

ーマンス最適化と定期保守

・重大インシデント対応、原因分析、ベンダー管理

・IT セキュリティ基準、アクセスコントロールの遵守・実践

【ポジションの魅力】

・日本本社として、地域全体のネットワークサービスの設計から保守まで一貫して携われる

ポジションです。

・グローバルファンクションヘッドとの距離も近く、自分の意⾒を業務に反映しやすい環境

です。決まった業務を遂行するだけでなく、これから業務の方針や仕組みを整えていくフェ

ーズです。

・本社には定期的にほかの IT ファンクションヘッドも来日しており、ラウンドテーブル等

を通じて直接意⾒交換できる機会が豊富です。

・グローバルプロジェクトにも積極的に関われます。語学力や国際的な視野を広げたい方に

も最適です。

・日本拠点のメンバー同士はサービスを超えて常にコミュニケーションが取れる文化が根

づいており、助け合いの社風があります。

・オフィスの出社日数に制限はなくリモートワーク勤務可能です。

ただし、インフラサービスという業務の特性上、必要に応じてオフィスや日本・中国・ベト

ナム等に約 50 拠点の出社／出張が発生する可能性があります。

【多様性と包摂性】

私たちは、すべての人々、価値観、ライフスタイルを尊重し、公平で温かく受け入れられる

職場づくりに深く取り組んでいます。 差別のない包括的な職場環境を推進し、すべての従

業員が自分らしく働き、安心して力を発揮できる職場の実現を目指しています。 共感と一

体感は当社カルチャーのコアであり、従業員が主体的に貢献し、成長できる力となっていま

す。 オリンパスでご自身の才能を活かしたいとお考えのすべての方からのご応募を、心よ

りお待ちしております。

【Team Overview】

Team: Infrastructure

・Responsible for supporting business operations by providing a stable IT infrastructure.

・Design and operation of cloud, network, authentication management, etc.

・Standardization and automation of infrastructure

・Support for IT infrastructure construction on a global scale

While addressing regional characteristics and complexities, this role plays a critical part in

supporting Olympus business by promoting simplification, standardization, and automation

at a global level.

【Role Overview】

（Immediately after hiring）

Based on the strategy and standards defined by the Global Network Services Lead, this

position is responsible for the network services (implementation, operation, management,

improvement) in the assigned region.

Reporting directly to the Japan Infrastructure Lead, you will collaborate with the global team

on daily network operations management, coordination with internal IT, departments, and

external vendors, as well as network improvement, automation, and scalability enhancement

tasks.

【Key Responsibilities】

・ Design, implementation, operation, and maintenance of regional networks

(LAN/WAN/Wi-Fi/voice/SD-WAN/cloud connectivity)

・Maintaining health, security, and performance of advanced network infrastructure including

manufacturing sites (including PLCs)

・Deployment of global standards and best practices at the regional level

・ Management of SLA/KPI, optimization and regular maintenance of network devices

(firewalls, switches, routers, etc.)

・Handling critical incidents, root cause analysis, and vendor management

・Compliance with IT security standards and access control practices

【Inclusivity】

We are deeply committed to fostering a respectful, fair, and welcoming workplace for all

individuals, perspectives, and lifestyles. We believe in fostering a non-discriminatory,

inclusive work environment where everyone feels a sense of belonging, in full compliance with

legal standards. Empathy and unity are core to our company culture, empowering employees

to contribute fully and flourish. We warmly encourage all who wish to bring their talents to

Olympus to apply.

応募資格／Qualifications 【応募資格】

必須条件

・グローバル標準やガバナンスに基づくネットワーク設計・運用・保守の実務経験

・LAN/WAN/Wi-Fi/音声/SD-WAN/クラウド接続等、法人ネットワークの設計・構築・管

理経験

・IT セキュリティ、コンプライアンス理解と実務経験

・グローバルおよび地域 IT チーム、社内外パートナーとの連携・コミュニケーション能力

・技術面での英語コミュニケーションスキル（読み書き・会話）

歓迎条件

・製造業現場（PLC レベルまで）のネットワークインフラ担当経験

・ネットワーク自動化、大規模システム導入・運用経験

・CCNP、CISSP 等の資格保有

【求める人物像】

・イノベーション推進力：組織の成功のために新しくより良い方法を生み出すことができる

方

・ステークホルダー調整力：多様な関係者のニーズを予測し、バランスよく対応することが

できる方

・柔軟な対応力：状況の変化に応じて、臨機応変にアプローチや態度を調整することができ

る方

【Qualifications】

Required

・ Practical experience in network design, operation, and maintenance based on global

standards and governance

・Experience in design, construction, and management of corporate networks including

LAN/WAN/Wi-Fi/Voice/SD-WAN/Cloud connections

・Understanding of IT security and compliance, with practical experience

・Ability to collaborate and communicate with global and regional IT teams, as well as internal

and external partners/

・English communication skills for technical matters (reading, writing, speaking)

Preferred

・Experience managing network infrastructure in manufacturing sites (including PLC level)

・Experience in network automation and deployment/operation of large-scale systems

・Certifications such as CCNP, CISSP, etc.

【Competency】

・Innovation drive: Ability to create new and better ways to drive organizational success

・Stakeholder coordination skills: Ability to anticipate and balance diverse stakeholder needs

・Flexibility: Ability to adjust approach and attitude flexibly according to changing situations

【ポジション】

募集背景：欠員

募集人数：1 名

【選考フロー】

※適性検査の有無、面接回数は求人（職種）により異なりますので、予めご了承ください

※本ポジションは選考にあたり英文レジュメのご提出が必須となります。日本語の履歴書・

職務経歴書と併せて、ご提出をお願いいたします。

書類選考→面接：3～4 回（ポジションに応じて増える可能性があります）

※面接は基本オンラインでの実施です。

待遇／Salary & Benefits 【雇用形態】

正社員（試用期間 3 ヶ月：待遇の変更はなし）

【募集会社】

オリンパス株式会社

【勤務時間】

8：45～17：30 （休憩：昼 45 分）

標準労働時間 8 時間

※フレックスタイム制度あり/コアタイム無し（管理職採用の場合対象外）

※時短勤務制度あり

※テレワーク勤務あり・時間外労働あり

※業務の状況等により変更となる可能性がございます。

・時間外労働（平均残業時間）：10-20 時間程度/月

・在宅勤務：週 3-4 日程度

【休暇・休日】

・休日 ：土日祝、年末年始、GW、夏期休暇

・年間休日：129 日（自社カレンダーに応ず）

・年次有給休暇：20 日間

※入社初年度は入社月にて変動します（最大 20 日）

※時間単位での取得も可能です（一部条件有）

※その他待遇/制度については以下をご覧ください。

https://www.olympus.co.jp/recruit/workstyle/benefit/

【手当】

交通費支給、在宅勤務手当など

【保険】

社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金、介護保険、労災保険）

【福利厚生】

退職金制度：確定給付企業年金、確定拠出年金

勤務地／Location （雇入れ直後）

■グローバル本社（東京都八王子市石川町 2951）

働く場所は在宅・新宿サテライトオフィス・宇津木事業所・シェアオフィス（社外）なども

可能です。

*雇用契約はグローバル本社にて締結します。

【受動喫煙対策】事業場内禁煙

（変更の範囲）

会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)

Job Description for Posting

Title: Chief Information Officer

Job Level: Executive / Report to: CEO/ Compensation: 20-35M JPY

Overall Description

当社では、IT をビジネス成長のドライバーとして中心に据え、企業成長を加速するための革新的な

IT 戦略の策定と実行をリードする CIO を募集しています。

このポジションは、IT 部門全体の指揮を執り、組織全体のデジタル化推進、IT 投資の最適化、サイ

バーセキュリティ強化を通じて、競争力のある事業基盤を構築する重要な役割を担います。

主に、以下に掲げる内容に責任を持ってもらいます。

Main Responsibilities

1. 全社 IT 戦略の策定と実行

IT 戦略ロードマップの作成：ビジネス目標に基づく短期および長期的な IT 戦略を設計し、定期

的な見直しを行う。

デジタルトランスフォーメーションの推進：最新の技術を導入し、業務効率化や新しいビジネ

スモデルの実現を推進する。

2. IT インフラの管理と最適化

クラウド移行と管理：オンプレミスからクラウドへの移行プロジェクトを成功させ、安定性と

拡張性のあるインフラを維持する。

システムパフォーマンス最適化：IT インフラと業務システムの可用性を 99.9%以上に維持。

3. 情報セキュリティの強化

サイバーセキュリティポリシーの策定：脅威分析を基に、全社的な情報セキュリティ計画を策

定・実施する。

規制遵守：GDPR、ISO27001 などの業界標準や規制に準拠したシステム運用を維持する。

4. IT 投資計画と予算管理

IT 投資の ROI 向上：IT プロジェクトの収益性と事業価値を最大化するための計画を策定。

コスト管理：年間 IT 予算（例：〇〇億円）を策定・管理し、コスト最適化を実現する。

5. チームマネジメントと育成

IT 部門の指揮：50 名規模のチームを統括し、適切なリソース配分を行う。

人材育成：次世代リーダー育成プログラム導入等、IT 部門内でのキャリアパス確立

6. ステークホルダーとの連携

経営陣へのレポート：定期的に C レベルおよびボードメンバーに進捗報告を実施。

ベンダー管理：重要な IT パートナーとの契約交渉および長期的な関係構築。

Job Description for Posting

Required Qualifications

 IT 部門の管理職として 15 年以上の経験。

 5 年以上の C レベルまたは経営陣への IT 戦略提案経験。

 デジタルトランスフォーメーションにおけるリーダーシップ経験。

 大規模なシステム導入または移行プロジェクトの実績（例：ERP、CRM、クラウド基盤）。

 高度なコミュニケーション能力と利害関係者調整能力。

 ビジネスレベルの英語力（会議や契約交渉において意思決定なレベル）

Desired Qualifications

 グローバル企業での勤務経験や多国籍チームとの協業経験。

 データドリブン経営における分析基盤構築の経験。

 プロダクト開発と顧客体験向上を目的とした IT 戦略の成功事例。

 サステナビリティ指向の IT ソリューション導入経験。

Certifications

 PMP（Project Management Professional）

 CISSP（Certified Information Systems Security Professional）

 TOGAF（The Open Group Architecture Framework）

 クラウドプラットフォーム資格（AWS Solutions Architect, Microsoft Azure Expert など）

 ITIL Foundation Certification

Other Definition： （Only for Contingency Partners：募集情報には掲載せず）

・Target Industries

FMCG 業界、特に SPA や店舗をもって商品流通

・Target Companies